Scrum Master

Heb jij wat er nodig is om een team te laten groeien en floreren? Als Scrum Master stimuleer je samenwerking, verwijder je obstakels en help je het team elke sprint beter te worden. Jij bent de sleutel tot succes – klaar om het verschil te maken?

Jouw rol:
Wat maak jij waar als Scrum Master voor Eindhoven?

• Jij bouwt mee aan de transformatie van onze organisatie naar een wendbare en doelgerichte organisatie.
• Je coacht teamleden en stimuleert kennisdeling, samenwerking en optimaliseert het team in de werkwijze. Je brengt ideeën en verbeteringen in en doet interventies om prestaties, samenwerking en productiviteit te vergroten.
• Je faciliteert doelgerichte (team)overleggen en evenementen en zorgt voor verbinding tussen teams, stakeholders en klanten.
• Je bent de linking pin in de transitie en kijkt verder dan het team alleen door vanuit jouw team samen te werken met de andere scrum masters en de agile coaches.
• Op dit moment staan er twee multidisciplinaire teams (MDT) te popelen om met jou aan de slag te gaan. Het ene MDT draait om producten en diensten van de Microsoft 365 suite en het andere MDT versterkt de digitale dienstverlening naar de inwoner en bedrijven van Eindhoven.

Met wie werk je samen?
Als Scrum Master werk je binnen de sector Informatisering & Beheer voor de multidisciplinaire teams Microsoft 365 en Conversational/Omnichannel. De teams bestaan naast de Product Owners uit functioneel beheerders van de sector Informatisering en Beheer. Voor MDT Conversational/Omnichannel geldt dat ook specialisten vanuit de sector Publiekscontacten deelnemen. Deze samenstelling is nog volop in beweging. Het gezamenlijk doel van onze teams is het zo snel mogelijk goede dienstverlening leveren aan de medewerkers, inwoners en bedrijven van Eindhoven.

Dit breng jij mee:

• Je hebt hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur een technische richting.
• Je bent een gecertificeerde (PSM1, PSM2 is een pré) Scrum Master en hebt bij voorkeur meerdere jaren ervaring in het begeleiden van teams.
• Ervaring met Azure DevOps is een pré.
• Je kunt de werkwijze gemakkelijk overbrengen aan anderen, gaat proactief gesprekken aan met de teamleden.
• Je communiceert transparant en duidelijk en kan makkelijk schakelen tussen de verschillende niveaus van de organisatie.

Wat bieden wij?
Een baan waarmee je impact hebt op de stad en de gemeente Eindhoven. En een informele organisatiecultuur, waar oog is voor een goede werk- en privébalans. Verder mag je rekenen op onderstaande arbeidsvoorwaarden.

• Een bruto maandsalaris tussen € 5.519(36-urige werkweek), afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring.
• Een jaarcontract, met mogelijke verlenging van nog 1 jaar.
• 28 vakantiedagen per jaar (fulltime). Mogelijkheid om ADV dagen op te bouwen, met in totaal ongeveer 10 weken verlof per jaar (naar rato bij deeltijd).
• 17,05 % Individueel Keuzebudget (IKB), te besteden aan bijvoorbeeld verlofdagen, fietsvergoeding of uitbetalen. Dit houdt in dat er elke maand 17,05% van je bruto maandsalaris voor jou wordt gereserveerd.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP - waarvan de werkgever 70% betaalt - inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
• Reiskosten:
  
  • Openbaar vervoer? Volledige OV-vergoeding.
  • Auto? Reiskostenvergoeding van € 0,23 per km (woon-werkafstand) vanaf 7.5 km t/m 40 km enkele reis.
  • Fiets/e-bike of te voet? Vergoeding van € 0,23 per km zonder maximum.
• Hybride werken: een balans tussen flexibele werkplekken op kantoor en thuiswerkfaciliteiten met een thuiswerkvergoeding.

Meer weten over onze arbeidsvoorwaarden?
Bekijk deze op de pagina over arbeidsvoorwaarden.

Mocht je een interne sollicitant zijn dan ben je al bekend met de arbeidsvoorwaarden en is mogelijk niet de hele tekst op jou van toepassing.

Waar kom jij voor staan?
Eindhoven barst van de energie. Onze stad is de laatste jaren flink gegroeid en blijft groeien. Elk jaar komen er meer mensen om te wonen, leren, werken, verblijven en recreëren. Dat brengt veel moois met zich mee. En ook uitdagingen. We ontwikkelen een stad voor alle Eindhovenaren, van nu en de toekomst. Een stad waarin iedereen een plek heeft en zich thuis voelt, waar je ook vandaan komt. Waarin ondernemers hun dromen kunnen waarmaken en kennis, innovatie en design alle ruimte krijgt. Want mensen maken de stad. Het vraagt veel van onze organisatie om dat waar te kunnen maken. We versterken daarom onze organisatie en maken ‘m samen toekomstbestendig voor de grote opgaven waar we als stad en regio voor staan. Eindhoven, werk waar je voor staat.

Voor de meeste functies, zo ook voor deze functie, geldt dat hybride werken mogelijk is. Medewerkers zullen daarom minder vanuit kantoor en meer online werken. Dit betekent minder reistijd en reizen. Breng je de juiste expertise mee, maar woon je wat verder weg? Dan nodigen we jou van harte uit om ook te reageren op deze mooie inhoudelijke uitdaging!

Diversiteit en inclusie vinden we heel belangrijk. Bij ons is ruimte voor iedereen. We zijn blij met de verschillen tussen onze medewerkers. Die hebben we het liefst net zo groot als die in onze stad en regio. Want juist doordat we verschillend zijn, maken we samen onze grote plannen waar. Wil je weten hoe het is om bij ons te werken? Lees dan de verhalen van onze medewerkers op www.werkenvooreindhoven.nl.

Geïnteresseerd?
Wij zijn benieuwd naar jou! Reageren kan tot en met 16 november.

Vragen over de procedure of arbeidsvoorwaarden? Neem contact op met onze recruiter Mark Dimmers via mark.dimmers@eindhoven.nl. Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij Wendy Hermans via 06-29525182.

In het kader van ons ‘Gelijke kansen beleid’ en onze objectieve selectieprocedure is de motivatiebrief geen onderdeel meer van ons selectieproces, zie de pagina over solliciteren voor meer informatie.

Selectie proces

Om onze enorme ambities voor de korte- en lange termijn te realiseren zijn we op zoek naar extra versterking. Daarom zetten we alles op alles om ook ons selectieproces te optimaliseren en te versnellen. Heb je interesse in deze functie? Wacht dan niet tot de sluitingsdatum, maar solliciteer zo snel mogelijk!

Wordt jouw cv geselecteerd? Dan starten we direct de sollicitatieprocedure op. Dit kan zelfs vóór de sluitingsdatum zijn.

Let op: Bij voldoende kandidaten sluiten we de procedure eerder dan de gestelde sluitingsdatum.

Acquisitie stellen we niet op prijs.