Gemeente Hilversum

Omgevingsmanager (32-36 u/p/wk)

Deze vacature is gesloten. Je kunt niet meer solliciteren.
  • 3090 - 4671
  • HBO · HBO+

Vacature

De gemeente Hilversum is op zoek naar een

Omgevingsmanager 
32-36 u/p/wk

Wil jij voor de complexe projecten, Stationshart, Bruisend hart en 1221 graag het eerste aanspreekpunt voor de omgeving zijn? En ben je sterk in het afwegen van verschillende belangen? Ook als je nog weinig ervaring meebrengt nodigen wij je van harte uit te reageren! 

Wat houdt je functie in?
Je wordt onderdeel van het team Projecten, hier begeleiden we de projecten voor de gemeente Hilversum. Deze projecten kenmerken zich door een groot aantal betrokken partijen in een complexe omgeving. Denk aan partijen zoals inwoners, ondernemers, ontwikkelaars, Prorail, buurtcomités etc. Jij bent in staat de wensen en belangen in kaart te brengen van al deze partijen en weet deze te verenigen. Je bent verantwoordelijk voor de behartiging van de belangen van deze partijen en het eerste aanspreekpunt voor de omgeving, waarbij je ook de schakel bent tussen de gemeente en de omgeving. Je organiseert en participeert in besprekingen op ambtelijk en bestuurlijk niveau. Je weet informatie te halen en te brengen, omdat je de oren en ogen van de gemeente en van de omgeving bent. Je dagen zijn afwisselend, zo overleg je regelmatig met de projectleider over de voortgang van het project. Zit je met het programmateam om tafel, zodat je op de hoogte bent van alle ontwikkelingen. En heb je contact met inwoners die een vraag hebben of overleg je met het buurtcomité over de voortgang.

Je bent verantwoordelijk voor het omgevingsmanagement bij complexe projecten, zoals:

Postcodegebied 1221;

Bruisend hart;

Stationshart.

Wat ga je concreet doen? 

  • Je maakt een omgevingsanalyse van stakeholders, belangen en invloeden en vertaalt deze op basis van de gebiedsontwikkelingen naar een stakeholderstrategie.
  • Je zorgt samen met het team Communicatie voor de uitvoering van de stakeholdersstrategie.
  • Je zorgt voor de ontwikkeling van diverse participatievormen en de communicatiestrategie bij projecten in de openbare ruimte/gebiedsontwikkeling.
  • Je organiseert participatie momenten en hebt daarbij de verantwoordelijkheid voor het gehele proces.
  • Je onderhoudt een netwerk van professionals en bewoners. Door onder andere overleggen te organiseren en voor te zitten.

Wat breng je mee? 

  • Je hebt HBO- werk en denkniveau, verkregen door opleiding, aanvullende cursussen en/of werkervaring.
  • Je hebt enige ervaring als omgevingsmanager of je hebt er zin in om je dit eigen te maken.
  • Je hebt aan aantoonbare ervaring met integrale advisering op basis van ambtelijke en bestuurlijke processen en bent hierin een stevige gespreks- en sparringpartner.
  • Je hebt aantoonbare ervaring met projectmatig en integraal werken;

Wie ben je? 
Je bent iemand die van nature een netwerk opbouwt, oprechte interesse toont en de verbinding opzoekt. Zonder aarzelen stap je op mensen af en kun je goed schakelen en pas je, je communicatiestijl aan de verschillende niveaus aan. In complexe situaties hou jij het overzicht en breng je structuur in het werk. Je bent je bewust van de omgeving, kunt goed belangen afwegen en bent politiek en organisatiesensitief. 

Hoe ziet je toekomstige team eruit? 
Je komt te werken op de afdeling Leefomgeving in het team Projecten. In het team werken meer dan 10 projectleiders die werken voor de verschillende domeinen (fysiek, sociaal en bedrijfsvoering), samen met juristen, een planner, een planeconoom en 4 projectondersteuners. Als omgevingsmanager werk je samen met de projectleider van het desbetreffende project. Het team wordt aangestuurd door teammanager Sylvia Kort. 

Gemeente Hilversum, mediastad in het groen

Zorgen voor nu en werken aan morgen

Met bovenstaand motto leggen we de verbinding tussen onze ambities voor Hilversum in de toekomst en de wensen en behoeftes die op dit moment bij de Hilversummers leven.

De afgelopen jaren is gewerkt aan een fundament waar we Hilversum verder op uitbouwen. Naar elkaar omkijken, goed bereikbare voorzieningen voor inwoners die dat nodig hebben, en veilige buurten vinden wij belangrijk. Het is onze wens dat inwoners voor elkaar zorgen en dat mensen zaken in hun eigen buurt of wijk kunnen regelen. En als het nodig is bieden we zorg of ondersteuning. Maar er is meer: ook toekomstbestendige werkgelegenheid, bereikbare woningen, een duurzame leefomgeving en voorzieningen op het gebied van sport, kunst en cultuur staan hoog op onze agenda.

Als gemeente willen we ín de maatschappij staan, niet ernaast. Hilversum moet een leefbare en veilige stad zijn, waar iedereen zich thuis voelt, waar inwoners zich gewaardeerd voelen en waar mensen zich in hun werk en vrije tijd kunnen ontplooien. Om samen met de Hilversummers op te trekken, blijven we in contact met inwoners, bedrijven en organisaties. Op die manier komen hun zorgen, ideeën en wensen rechtstreeks bij ons terecht.

Wat bieden wij je?

  • Je kunt deze functie invullen vanaf 32 uur tot 36 uur per week.
  • In eerste instantie krijg je een jaarcontract met de intentie dit na een jaar om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd.
  • Vooruitlopend op formele functiewaardering is deze functie voorlopig in gedeeld in schaal 10. Deze schaal loopt van minimaal € 3.090,00 tot maximaal € 4.671,00 bruto per maand op basis van 36 uur per week. In samenspraak met jou schalen we je in, afhankelijk van opleiding en ervaring.
  • Aanvullend krijg je iedere maand nog een Individueel Keuzebudget (IKB) tot je beschikking van 17,05%. Per maand is dit minimaal € 526,84 tot maximaal € 796,40 bruto bovenop je salaris Dit budget kun je uit laten betalen of kun je inzetten voor verschillende doeleinden.
  • Je krijgt van ons een telefoon en laptop tot je beschikking.
  • Je bouwt een goed pensioen op bij ABP.
  • Tevens heb je de mogelijkheid om deel te nemen aan een collectieve ziektekostenverzekering en voor diverse andere verzekeringen kun je korting krijgen.
  • Wij hebben een breed aanbod aan opleidingsmogelijkheden op vakgebied en persoonlijke ontwikkeling. De Hilversum Academie is een platform waar de gemeente Hilversum trainingen, workshops en e-learnings aanbiedt voor alle medewerkers. Vanaf je eerste werkdag kun je hier zelf gebruik van maken.
  • Een gezonde werk- en privébalans vinden wij belangrijk! Afhankelijk van je functie kun je bij ons hybride werken. We zijn hier nog in aan het leren en experimenteren. Omdat we onderlinge verbinding belangrijk vinden is ons uitgangspunt dat je de helft van je werktijd op een werklocatie werkt.

Wil je meer informatie?
Stuur gerust een Whatsapp bericht of bel naar Sylvia Kort, teammanager Projecten 06-38 71 25 05.

Interesse? 
Wij kijken er naar uit om jouw toelichting te lezen waarin je kort uitlegt wie je bent, waar je sterk in bent en waarom deze functie bij jou past! 

Reageren kan tot 23 december 2022 via onze sollicitatiepagina Maar! Als er voor die tijd kandidaten reageren die goed aansluiten bij het profiel dan gaan wij met diegene alvast in gesprek. Bij geschiktheid bestaat dan de mogelijkheid dat de vacature eerder wordt gesloten. Twijfel daarom niet en reageer direct op deze mooie functie!

Nieuwgierig geworden? Wil je weten wat er speelt bij gemeente Hilversum en wil je een indruk van je toekomstige collega’s krijgen? Kijk of volg ons dan op LinkedInTwitterInstagram of Facebook.

Hilversum wil een leefbare en veilige stad zijn  waar iedereen zich thuis voelt, ongeacht waar jij of je familie vandaan komt, hoe je er uit ziet en van wie je houdt. Dit geldt ook voor de ambtelijke organisatie.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Meer informatie over deze vacature?
Neem contact op met van Gemeente Hilversum ( )
Over de organisatie

De gemeente Hilversum luistert aandachtig naar de vraagstukken die haar burgers, bezoekers en bedrijven aan de orde stellen. We zoeken actief de dialoog op met onze inwoners en partners. Zo werken we aan een zelfredzame samenleving. Die samenleving verandert echter steeds sneller. Van ons wordt verwacht dat wij effectief en tijdig kunnen inspringen op nieuwe eisen en wensen. Hiervoor hebben we een netwerkorganisatie gebouwd. Daarin werken ruim 600 collega’s aan wat er nodig is voor en in Hilversum. Dat zijn collega's die hun maatschappelijke betrokkenheid en ambitie kunnen omzetten naar concrete resultaten, waar de stad verder mee kan. Het zijn collega's die bereid zijn om steeds die extra stap te zetten, ook op de minder gebaande paden. Die anderen - binnen en buiten de organisatie - stimuleren en helpen om hetzelfde te doen.

meer over Gemeente Hilversum >
Adres
Dudokpark 1
1217 JE Hilversum

Gerelateerde vacatures