Gemeente Zaanstad

Wijkmanager

Solliciteer uiterlijk zondag 2 oktober 2022
  • 32 uur
  • HBO

Vacature



Organisatie
Gemeente Zaanstad is een groeiende gemeente in Metropoolregio Amsterdam. Door de traditie van eeuwenlange immigratie kent de gemeente 187 verschillende nationaliteiten. Zaanstad heeft een eigen identiteit en dat zie je o.a. terug in het stadsbeeld. Gekoesterd historisch erfgoed staat gebroederlijk naast moderne, gedurfde, innovatieve architectuur. Realisatiekracht, betrokkenheid en durf zijn eigenschappen waar wij als gemeente heel trots op zijn. De ambities en vraagstukken van Zaanstad zijn groot en dat vraagt om ambitieuze, gedreven, flexibele medewerkers, die durven te innoveren, maatschappelijk betrokken zijn en die zich graag verder ontwikkelen.
 
Relatie- en Wijkmanagement
De afdeling Relatie- en Wijkmanagement bestaat uit een team van gedreven, enthousiaste collega's die uitblinken in het maken van de verbinding! Zij zijn de link tussen de stad en het Stadhuis. Door het werk wat deze afdeling doet, hebben zij contact met collega's uit de hele organisatie. Daarmee is Relatie- en Wijkmanagement een afdeling waar veel te doen is en een hoop gebeurt, kortom: meer dan voldoende afwisseling!



Functiebeschrijving
Ben jij de verbinder tussen de wijk en de gemeentelijke organisatie? Wil jij Zaanstad vertegenwoordigen in de wijken waarvoor jij verantwoordelijk bent? Vanuit de gemeente ben jij een belangrijk aanspreekpunt voor bewoners, ondernemers, (sport)verenigingen en maatschappelijke organisaties. Jij bent daar, waar nieuwe initiatieven ontstaan of waar belangen met elkaar gedeeld worden. Is er een bijeenkomst in de wijk? Dan ben jij aanwezig! Met een open houding zoek je de verbinding met (potentiële) samenwerkingspartners in de wijk c.q. dorpen. Met jouw netwerk weet jij als geen ander welke vraagstukken er spelen in de samenleving en waar deze thuis horen binnen de gemeentelijke organisatie. Je bent hierbij een volwaardig gesprekspartner en adviseur op zaken én ontwikkelingen die onze wijken en dorpen aan gaan.  

Daarnaast:
  • draag je de standpunten van de gemeente uit en neem je mogelijke weerstand weg;
  • onderzoek en beoordeel je initiatieven die bij kunnen dragen aan gemeentelijke doelstellingen en zoek je naar oplossingen om deze initiatieven mogelijk te maken;
  • draag je bij aan succesvolle bijeenkomsten voor bewoners en partijen over maatschappelijke kansen en opgaven;
  • zorg je voor een goede samenwerking met collega's van andere afdelingen;
  • ondersteun en adviseer je (wijk)wethouders;
  • draag je bij aan wijkgericht (samen)werken in onze hele organisatie en op grote ontwikkelingen.




Functie-eisen
Een netwerker, dat ben jij van nature. Door jouw nieuwsgierige, open houding maak jij gemakkelijk de verbinding. Relativeren en de vraag achter de vraag herleiden is voor jou geen probleem. Verder ben je omgevingsbewust en neem je een uitstekend gevoel voor politiek mee. Je bent onafhankelijk en beschikt over een probleemoplossend vermogen. Je hebt een beeld bij maatschappelijke organisaties die samen het sociaal netwerk in de wijk vormen en met jouw kennis van de gemeentelijke organisatie weet jij hierbinnen je weg te vinden. 

Daarnaast breng je mee:
  • een afgeronde HBO opleiding, met aantoonbare raakvlakken met het maatschappelijk domein;
  • minimaal 3 jaar ervaring in een relevante functie;
  • ervaring in het onderhouden van relaties met partners die van belang zijn voor de realisatie van gemeentelijke doelstellingen;
  • ervaring binnen een politiek-/ bestuurlijke context;
  • flexibele beschikbaarheid in de avonden (i.v.m. bewonersavonden e.d.).




Arbeidsvoorwaarden
Gemeente Zaanstad is een fijne werkgever. Je gaat werken met gedreven, enthousiaste collega's, je hebt inhoudelijk zeer uitdagende en verantwoordelijke werkzaamheden én een geweldige werkplek.

Veder bieden wij:
  • een dienstverband voor 32-36 uur per week voor de duur van een jaar met de intentie om bij wederzijdse tevredenheid het contract om te zetten naar een vast dienstverband;
  • een salaris tussen €3.406,- en €5.021,- bruto per maand (schaal 10A o.b.v. 36 uur per week). Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring;
  • individueel Keuzebudget van 17,05% van je bruto jaarsalaris (opgebouwd uit o.a. vakantiegeld en eindejaarsuitkering);
  • een thuiswerkvergoeding van €2 netto per dag;
  • een tegemoetkoming in je reiskosten en de mogelijkheid om je overige reiskosten fiscaal uit te ruilen.
Meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Bekijk het overzicht op: www.werkenbij.zaanstad.nl/vacatures/arbeidsvoorwaarden.



Meer informatie
Zie jij jezelf al werken als wijkmanager bij gemeente Zaanstad? Dan zien wij heel graag jouw reactie uiterlijk zondag 2 oktober 2022 tegemoet! Voor meer informatie over de functie kan je contact opnemen met: David Koppes, Afdelingshoofd Relatie- en Wijkmanagement, via telefoonnummer 06 52 01 03 62. Heb je vragen over de procedure? Bel of app dan met Obadja Arends (corporate recruiter) via 06-31042369.
Meer informatie over deze vacature?
Neem contact op met Arends, (Obadja) van Gemeente Zaanstad ( 075 6552071)
Over de organisatie

Zaanstad groeit snel. Naar verwachting groeit onze stad in 2040 naar meer dan 200.000 inwoners. Die groei biedt kansen voor de stad, maar ook kansen voor jou! Om de ambities voor de toekomst te kunnen realiseren zijn we op zoek naar ondernemende professionals, die ons daarbij helpen. Wij schenken veel aandacht aan persoonlijke groei en zelfontplooiing en geven jou de ruimte om het beste uit jezelf te halen. Zo kun jij het verschil maken en een bijdrage leveren aan de groei van onze stad.

meer over Gemeente Zaanstad >
Adres
Stadhuisplein 100
1506 MZ Zaandam

Gerelateerde vacatures