Toezichthouder Kinderopvang

GGD Gooi en Vechtstreek is per direct op zoek naar een:

Toezichthouder kinderopvang

voor 28-36 uur per week

De kwaliteit van de opvang van kinderen is van grote invloed op de ontwikkeling van kinderen. Daarom stelt de Rijksoverheid kwaliteitseisen aan kinderopvang. Het Team Toezicht Kinderopvang is door gemeenten in de regio (Blaricum, Gooise Meren, Hilversum, Huizen, Laren en Wijdemeren) aangesteld om toezicht te houden op deze kwaliteitseisen. Het Team Toezicht Kinderopvang voert verschillende soorten inspecties uit bij alle voorzieningen. Minimaal jaarlijks worden de voorzieningen bezocht, daarnaast kunnen er op basis van signalen extra onderzoeken plaatsvinden.

Wat ga je doen?

Als toezichthouder kinderopvang houd je toezicht op de kwaliteit van de kinderopvang in onze regio aan de hand van de Wet kinderopvang. Hiervoor bezoek je de locaties en toets je de kwaliteit aan de hand van de Wet kinderopvang. Op de locatie voer je een observatie uit van de praktijk, heb je gesprekken met medewerkers en daarnaast beoordeel je relevante documenten. Je weegt de bevindingen af en vormt op basis daarvan een oordeel over de kwaliteit van de praktijk en het beleid van de locatie. Het oordeel beschrijf je in een rapport.  

Wat neem je mee en wat zijn jouw kwaliteiten?

• Je hebt een afgeronde HBO opleiding (in de richting van pedagogiek en/of juridisch).
• Je bent in staat om wet- en regelgeving te vertalen naar praktijk, beleid en procedures.
• Je bent in staat om feitelijk te rapporten aan zowel de kinderopvangorganisaties als de gemeenten.
• Je hebt de capaciteit om binnen een korte termijn informatie te verwerken en situaties in te schatten, ook in complexe situaties.
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden op verschillende niveaus.
• Je bent in staat om je eigen werk te organiseren, het overzicht te bewaken en afspraken in te plannen.
• Je onderhoudt contact met externe partners.
• Binnen het team heb je een flexibele en collegiale werkinstelling.

Relevante werkervaring als toezichthouder kinderopvang en/of binnen een kinderopvangorganisatie is een pré.

Wij bieden

• Een arbeidsovereenkomst voor in eerste instantie voor één jaar.
• In overleg met de externe kandidaat wordt de aard van het dienstverband bepaald (inzet via Ziezzo payrolling) en interne kandidaten worden ingezet middels een tijdelijke functiewijziging.
• Een salaris tussen € 2.581,- en € 4.208,- bruto voor 36 uur per week (minimum aanloopschaal 8 en maximum functieschaal 9) conform Cao SGO; inschaling is afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring die je meebrengt.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden o.a. een ABP-pensioen, mogelijkheid tot deelname aan collectieve ziektekostenverzekering en een Individueel Keuzebudget (IKB) bestaande uit 17,05% van het bruto salaris. Behalve uitbetalen kan dit ook besteed worden aan diverse doelen zoals: een fiets, sporten & sportaccessoires, een opleiding of het kopen van extra vakantieverlof.

 Interesse en solliciteren?

Als je vragen hebt kun je contact opnemen met Jacqueline Sleven, leidinggevende, op telefoonnummer: 06-52578016.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats in de week van 20 juni 2022. In overleg kan de dag worden aangepast naar een geschikte dag voor de kandidaat. Op basis van de uitkomst van de sollicitatiegesprekken kan een tweede gesprek plaatsvinden. De gesprekken vinden plaats met een toezichthouder en leidinggevende. Na de sollicitatieprocedure is het eventueel mogelijk om per 1 juli 2022 te starten als toezichthouder kinderopvang.

Schriftelijk reageren kan tot en met 12 juni 2022 uitsluitend via de sollicitatiebutton op de website www.werkenvoorgooivechteem.nl.

 Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet.

Voor meer informatie bezoek onze websites www.ggdgv.nl , www.regiogv.nl en werkenvoorgooivechteem.nl

Geen acquisitie