Gemeente Leeuwarden

Adviseur Arbeidsvoorwaarden

Deze vacature is gesloten. Je kunt niet meer solliciteren.
  • Leeuwarden
  • 32 uur
  • HBO

Vacature

Wat ga je doen
Ben jij de proactieve en daadkrachtige specialist op het gebied van arbeidsrecht die wij zoeken? Dan is dit jouw ideale baan! Voor de duur van twee jaar zoeken wij bij het Shared Servicecentrum (SSC) van Gemeente Leeuwarden een adviseur arbeidsvoorwaarden voor 32 uur per week.

Als adviseur arbeidsvoorwaarden ben je expert op het gebied van rechtspositionele advisering op (complexe) personele aangelegenheden.

Je adviseert over het arbeidsrecht (en ambtenarenrecht) op verschillende terreinen, namelijk: arbeidsvoorwaarden, lokale regelingen, de wet openbaarheid van bestuur (wob), en andere arbeidsvoorwaardelijke zaken. Daarnaast houd je je bezig met de processen rond functiewaardering volgens de HR21 systematiek.

Je bent met verschillende partijen binnen de organisatie in gesprek op de genoemde terreinen, je geeft gevraagd maar ook ongevraagd advies en komt met verbeterideeën en participeert in diverse projecten.

Wie ben jij
Jij bent een proactieve en daadkrachtige jurist die signalen opmerkt en actie onderneemt op mogelijke juridische vraagstukken. Je bent iemand die graag in co-creatie met onze andere juristen wil meedenken in juridisch kwesties. Ook ben je creatief en kan je goed omdenken. De woorden 'kan niet' buig jij om naar, hoe kan het wel? De gezamenlijke oplossing staat bij jou centraal.

Daarnaast ben je goed in het begrijpen van juridische teksten, de kern uit de stukken te halen en hierin de vertaalslag te maken. Je bent een stevige persoonlijkheid, gaat uitdagingen graag aan en durft 'nee' te zeggen en voor het gemeentelijk standpunt te staan.

Je kunt je werk goed plannen en organiseren. Dit betekent dat je een juiste afweging kan maken tussen welke werkzaamheden eerst moeten worden opgepakt en welke op een later moment. Je bent leergierig en nieuwsgierig om (nieuwe) taken op te pakken en eigen te maken. Ook heb je gevoel voor politiek of sta je ervoor open om dit te leren.

Daarnaast vragen we een afgeronde HBO/WO-opleiding, richting arbeidsrecht. Werkervaring op het gebied van arbeidsrecht is een pré.

Waar ga je werken
Je komt te werken bij de afdeling PO&O, welke valt onder het Shared Servicecentrum (SSC) van de Gemeente Leeuwarden. De afdeling PO&O is volop in beweging en faciliteert de ontwikkelingen binnen de organisatie en voor externe opdrachtgevers. Het team PO&O is een enthousiast team van 25 collega's en bestaat uit junior en senior beleidsadviseurs, P&O adviseurs, adviseurs werving en selectie, accounthouders, juridisch adviseurs, Arbo adviseurs, een coördinator en een manager. Het team kenmerkt zich door een enthousiaste en betrokken instelling, een combinatie van ervaring en talent met een diversiteit aan expertise.

Wat bieden wij
Wij bieden een salaris, afhankelijk van opleiding en ervaring, maximaal € 4.494,- (functieschaal 10, salarisschaal 1-10-2020) bruto per maand bij een 36-urige werkweek. Wij bieden een tijdelijk dienstverband voor de duur van twee jaar.

Een extra aantrekkelijke voorwaarde is het gebruik kunnen maken van 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) boven op het bruto jaarsalaris. Naast een goed salaris biedt de gemeente Leeuwarden meer aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden aan. Denk hierbij aan flexibele werktijden, een laptop, mobiele telefoon, gunstig pensioenfonds, kortingen op diverse verzekeringen en korting op jouw fitnessabonnement. Daarnaast investeren we in jouw persoonlijke ontwikkeling d.m.v. diverse opleidings- en trainingsmogelijkheden. Je ideeën en initiatieven worden op prijs gesteld en je krijgt ruimte en vertrouwen om deze vorm te geven.

Belangstelling
Enthousiast geworden? Reageren op deze vacature kan tot en met donderdag 10 februari 2022.

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Irma Zittema, senior jurist, telefoonnummer 058 233 8220.

Heb je vragen over de procedure dan kun je contact opnemen met het team werving en selectie, telefoonnummer 058 233 6164.

De gesprekken vinden plaats op donderdag 17 februari 2022.

Deze vacature staat tegelijkertijd extern en intern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten een voorrangspositie op deze vacature. De vacature staat open voor interne medewerkers bij de Gemeente Leeuwarden (zie verbreding begrip interne medewerker op intranet) en medewerkers met een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd bij Caparis.

De gemeente Leeuwarden let niet op leeftijd, sekse, afkomst, kleur of geaardheid. Bij ons tellen je kwaliteiten.
Meer informatie over deze vacature?
Neem contact op met Steven Jaasma van Gemeente Leeuwarden ( )
Over de organisatie

Leeuwarden is een dynamische, bruisende stad en de economische motor van Friesland. Gelegen in een groene en waterrijke omgeving, met meren en recreatiegebieden in de nabije omgeving. De Friese hoofdstad is een echte hofstad met een prachtig, historisch centrum, een schat aan rijksmonumenten, verrassende winkels en gezellige terrassen. Maar tegelijk met de modernste voorzieningen voor bewoners, studenten en ondernemers. En….in 2018 is Leeuwarden Culturele Hoofdstad van Europa. Leeuwarden een complete stad met 18 dorpen.

We zijn een energieke organisatie met een verscheidenheid aan boeiende vraagstukken. Met zo’n duizend medewerkers werken we in verschillende rollen en samenwerkingsverbanden aan de realisatie van de ambities van de stad en de uitvoer van diensten voor onze burgers.

meer over Gemeente Leeuwarden >
Adres
Oldehoofsterkerkhof 2
8911 DH Leeuwarden

Gerelateerde vacatures