Gemeente Haarlemmermeer

Uitdagende meewerkstage Leerplicht

Deze vacature is gesloten. Je kunt niet meer solliciteren.
  • Hoofddorp
  • 467 - 467
  • HBO

Vacature

Wie ben jij?

Jij bent een derdejaars Hbo-student Social Work of Sociaal Juridische Dienstverlening en je bent vanaf september 2021 minimaal 10 maanden beschikbaar. Het betreft een stageplek voor 32 uur per week. Verder beschik je over coachende vaardigheden, ben je doortastend en communicatief vaardig. Je kunt jongeren motiveren en weer in beweging krijgen. Je bent in staat om in kaart te brengen wat de jongere belemmert en welke begeleiding er nodig is om zijn/haar startkwalificatie te laten behalen. Je kunt goed in teamverband werken, maar zelfstandig opdrachten uitvoeren vind je ook zeker geen probleem. Je bent proactief, leergierig en staat open voor feedback. Daarnaast sta je stevig in je schoenen.

Wat ga je doen?

Als leerplichtambtenaar heb je bij gemeente Haarlemmermeer een handhavende maar vooral ook een preventieve rol in het voorkomen van schoolverzuim van leerplichtige kinderen en jongeren. Als stagiair krijg je de kans om in samenwerking met een leerplichtambtenaar hierin je eigen bijdrage te leveren. Je houdt toezicht op de naleving van de Leerplichtwet en de kwalificatieplicht. Denk hierbij aan de volgende taken:
  • Je beoordeelt de verzuimmeldingen vanuit de scholen en je maakt het verzuim bespreekbaar met de jongere en/of zijn/haar ouders. Wanneer het verzuim aanhoudt, ben je bereid door te pakken;
  • Je verwijst door naar de juiste (hulpverlening) instantie wanneer de situatie daarom vraagt;
  • Je houdt spreekuren op scholen en maakt deel uit van de zorgadviesteams. Het administratief vastleggen van verzuim en de vervolgacties hoort ook bij de functie;
  • Je geeft informatie en advies en onderhoudt contacten met het onderwijs en participeert in verschillende netwerken van onderwijsorganisaties, hulpverlening en het Openbaar Ministerie;
  • Je bent samen met je begeleider van leerplicht een vast aanspreekpunt voor een aantal scholen;
  • Je neemt deel aan interne overleggen zoals het teamoverleg, casuïstiek en intervisie.
Wie zijn wij?

Leerplicht en voortijdig schoolverlaten is een zeer dynamisch, flexibel en ambitieus team, waar een vrolijke, proactieve en ambitieuze stagiair goed bij past!

Vanuit het team leerplicht en voortijdig schoolverlaten richten wij ons specifiek op de toepassing en handhaving van de leerplicht en RMC-wetgeving. Daarbij heeft het signaleren van problematiek en doorverwijzen naar zorg de nadruk. Ook werken wij intensief samen met zowel interne als externe partijen.

Dit team is onderdeel van ons cluster Maatschappelijke Ondersteuning en Zorg. Onze inhoudelijke focus ligt op de maatschappelijke ondersteuningsfunctie van de gemeente.

Wat bieden wij?

We bieden jou een leerzame werkomgeving met goede begeleiding en interne trainingen. Dit doe je binnen een heel leuk en enthousiast team, waar we openstaan om jou een stapje verder te helpen. Daarnaast krijg je van ons een laptop en een telefoon te leen om mee te werken en een leuke stagevergoeding van ongeveer €467,- per maand.

Solliciteren?

Zie jij jezelf al stagelopen bij ons team? Dan ontvangen we graag voor 21 mei 2021 jouw motivatie en cv. In jouw motivatie zien wij graag terug wat jou aanspreekt op het gebied van Leerplicht en waarom je specifiek bij onze gemeente stage zou willen lopen. Voor vragen over de vacature kun je terecht bij Tarik Sahbaz via tarik.sahbaz@haarlemmermeer.nl

Over Gemeente Haarlemmermeer
De gemeente Haarlemmermeer staat voor participeren en verbinden. We werken van buiten naar binnen. Samen met onze burgers zoeken wij constant naar creatieve en duurzame ideeën om de leefomgeving te blijven verbeteren. De projecten Hoofddorp-Centraal en de omlegging van de A9 bij Badhoevedorp zijn daarvan uitstekende voorbeelden. Bij ons krijg je de kans echt iets voor de maatschappij te betekenen en draag je actief bij aan de ontwikkeling van deze dynamische gemeente.

Binnen de gemeentelijke muren staat Werken Vanuit De Bedoeling als koers centraal met als doel buiten naar binnen te halen. We zijn een zelfbewuste organisatie die bestuurlijke keuzes weet te vertalen in resultaat. In ons werk zijn we professioneel en waarden gedreven en altijd op zoek naar manieren om onze dienstverlening te optimaliseren.

We streven ernaar een duurzame, innovatieve en dienstverlenende gemeente te zijn. We spelen in op de huidige trends en bereiden ons voor op de toekomst. We acteren vandaag al op de ontwikkelingen van morgen en daar passen we onze strategie op aan. Op die manier bieden wij onze burgers de beste dienstverlening en maken we van Haarlemmermeer een fijne gemeente om in te wonen, te werken en te recreëren.
Meer informatie over deze vacature?
Neem contact op met Tarik Sahbaz van Gemeente Haarlemmermeer ( )
Over de organisatie

Haarlemmermeer streeft ernaar een duurzame, innovatieve en dienstverlenende gemeente te zijn. We spelen in op de huidige trends en bereiden ons voor op de toekomst. We acteren vandaag al op de ontwikkelingen van morgen en daar passen we onze strategie op aan. Op die manier bieden wij onze burgers de beste dienstverlening en maken we van Haarlemmermeer een fijne gemeente om in te wonen, te werken en te recreëren.

De gemeente is volop in ontwikkeling en is in Nederland koploper op het gebied van duurzaamheid en circulaire economie. Hoewel we ons richten op de toekomst, wordt het verleden absoluut niet vergeten. Overal in de gemeente vind je de rijke historie terug.

meer over Gemeente Haarlemmermeer >
Adres
Raadhuisplein 1
2132 TZ Hoofddorp

Gerelateerde vacatures