Gemeente Huizen

Junior functioneel beheerder sociaal domein

Deze vacature is gesloten. Je kunt niet meer solliciteren.
  • Huizen
  • 2484 - 3591
  • HBO

Vacature

Altijd al gedroomd van een baan waarbij jij de schakel bent tussen de ICT en de business? Gaat jouw digitale hart sneller kloppen bij het maken van analyses om verbeteringen te signaleren en door te voeren? Sta jij graag op om ervoor te zorgen dat de digitale informatievoorzieningen goed en betrouwbaar werken? En, wil jij binnen een innoverende organisatie werken? Dan is de functie van Junior Functioneel Beheerder binnen het Sociaal Domein bij de gemeente Huizen wellicht iets voor jou.


Junior functioneel beheerder sociaal domein

36 uur per week

 

De organisatie

Gemeente Huizen is vooruitstrevend in het digitaliseren van haar dienstverlening en bedrijfsvoering. Zo hebben wij grote stappen gemaakt in het gebruiken van data ten behoeve van procesoptimalisatie en voor de verbetering van de dienstverlening.

Hoe is het om bij ons te werken?

De wereld verandert razendsnel en geen enkele organisatie ontkomt er nog aan om in beweging te zijn. En hier zijn wij bij de gemeente Huizen blij mee. Wij geloven in innovatie en bij alles wat wij doen, staat de inwoner centraal. Dat betekent dat wij als organisatie voortdurend in ontwikkeling zijn en dat we onze inwoners zoveel mogelijk bij ontwikkelingen in onze gemeente betrekken.

De organisatie heeft een informeel karakter. Er is een open werksfeer, met korte communicatielijnen. Samenwerking is binnen onze organisatie belangrijk, maar ook daarbuiten. In het sociaal domein werken wij intensief samen met de gemeenten in de regio’s Gooi- en Vechtstreek en voeren wij de dienstverlening uit voor gemeenten Huizen, Blaricum, Eemnes en Laren.

Cluster bedrijfsvoering

Om een zo goed mogelijke (digitale) dienstverlening na te streven, stelt de gemeente Huizen zich innovatief op. Datagedreven werken en RPA staan hoog op het lijstje. Als Junior Functioneel Beheerder maak jij onderdeel uit van het team dat hier dagelijks mee aan de slag gaat. Het cluster is verantwoordelijk voor de aanschaf en het onderhoud van systemen, applicaties en koppelingen in het sociaal domein. Samen zorgen wij voor de  procesoptimalisatie en risicomanagement en zijn wij verantwoordelijk voor de interne controles. Ook verzorgt bedrijfsvoering de sturingsinformatie voor het bestuur en management.

Wat ga jij doen?

Als Junior Functioneel Beheerder maak je de vertaalslag tussen de wensen en eisen van de gebruikers naar de juiste oplossing. Daarnaast beheer en onderhoud je ook de applicaties binnen het Sociaal Domein (iSamenleving, CiVision Samenlevingszaken, iParticipatie & Makelaarsuite). Verder behoren de onderstaande werkzaamheden tot jouw takenpakket.

  • Je ziet toe op het juiste gebruik van de applicaties en dat de gebruikers voldoende kennis hebben om de applicaties juist te gebruiken;
  • Je levert support aan de interne medewerkers over nieuwe ontwikkelingen in de systemen, denk hierbij ook aan het schrijven van instructies over nieuwe systemen op gebruiksvriendelijk niveau;
  • Je bent erop gericht de oorzaak achter problemen te achterhalen, te communiceren naar je team en oplossingen te bedenken;
  • Je bent verantwoordelijk voor het verhelpen van storingen en problemen en voor het inventariseren van wensen tot aanpassingen en het inrichten van de systemen;
  • Je bent de verbindende schakel in het werkveld van gebruikers, leveranciers, applicatiebeheerders buiten het cluster en het team ICT van de opdrachtgever;
  • Je houdt regie op releases onder beheer, topverstoringen en problems;
  • Je vraagt  impactanalyses aan voor de ingekomen wijzigingsverzoeken en zorgdragen voor een overall-impactanalyse voor de verschillende beheerdomeinen;
  • Je draagt zorg voor het uitvoeren en ondersteunen van het testen van de informatiesystemen bij wijzigingen, releases en projecten.


Wat breng je mee?

  • Nu jij fungeert als schakel tussen de IT en de Business, weet jij als geen ander hoe je informatie moet overbrengen;
  • Het uitschrijven van de gevraagde informatie is voor jou ook geen probleem;
  • Je houdt van een uitdaging en gaat deze ook zeker niet uit de weg, ook al zit het niet altijd mee. Dit noemen wij ook wel een echte aanpakker;
  • Jij bent vooruitstrevend en niet bang ideeën te delen;
  • Je hebt minimaal een HBO werk- en denkniveau;
  • Je hebt kennis -en ervaring werken met SQL;
  • Je hebt kennis -en ervaring met ITIL en BISL;
  • Je hebt minimaal 2 jaar kennis -en ervaring als junior functioneel beheerder;
  • Je bent een kei als het gaat om inzicht in bedrijfsprocessen en organisatorische processen;
  • Samenwerken met verschillende partners en partijen gaat je goed af.


Wat bieden wij jou?

  • Een boeiende afwisselende functie in een dynamische omgeving.
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals fiscale voordelen binnen het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB is 17% op je brutosalaris.
  • Het salaris voor deze functie is, afhankelijk van opleiding en werkervaring, maximaal €  3.591,- bruto per maand (schaal 8 op basis van 36 uur per week). Voor deze functie kennen we voor goede en zeer ervaren kandidaten de mogelijkheid om op termijn in uitloop schaal 9 (maximaal € 4.048,- bruto per maand bij 36 uur per week) te komen.


Reageren

Heb je belangstelling voor deze functie, solliciteer dan voor 15 februari 2021, uitsluitend via de sollicitatiebutton. Meer informatie over de functie kun je krijgen bij afdelingshoofd sociaal domein Petra Filius (p.filius@huizen.nl, 06 20207795 of de coördinator bedrijfsvoering Koen Buikema (k.buikema@huizen.nl, 06 50261516

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.  

Meer informatie over deze vacature?
Neem contact op met Koen Buikema van Gemeente Huizen ( 035-5281671)
Over de organisatie

De gemeente Huizen is op zoek naar fris talent dat onze ambities deelt. Als je wil doorgroeien, het beste uit jezelf wilt halen en in een enthousiast team wilt werken aan de ontwikkeling van de gemeente Huizen, ontdek dan welke mogelijkheden wij jou kunnen bieden. Onze organisatie is daadkrachtig en dienstverlenend. Wij werken met 300 medewerkers binnen zes afdelingen: afdeling Bestuur, burgerzaken en ondersteuning, afdeling Maatschappelijke ondersteuning, afdeling Maatschappelijk beleid, afdeling Omgeving, afdeling Openbare werken en afdeling Financiën en het stafteam Personeel en organisatie. Medewerkers die willen en kunnen, krijgen de kans om zich te ontwikkelen en om te groeien. Realisatiekracht, betrokkenheid en durf zijn eigenschappen waar wij trots op zijn.

meer over Gemeente Huizen >
Adres
Graaf Wichman 10
1276 KB Huizen

Gerelateerde vacatures