Gemeente Waddinxveen

Senior Beleidsadviseur Sociaal- en Maatschappelijk Domein

Deze vacature is gesloten. Je kunt niet meer solliciteren.
  • Waddinxveen
  • 32 - 36 uur
  • 5169 - 5169
  • HBO

Vacature

Toevoegen aan favorieten
Volg jij Maud op als Senior Beleidsadviseur Sociaal en Maatschappelijk Domein?

Maud: "Waddinxveen is een gemeente waar je verschil kunt maken! Wij zijn een toekomstgerichte organisatie, met korte lijnen en fijne collega's. Er wordt veel samengewerkt, over domeinen heen en zowel intern als extern. Binnen de organisatie zijn er voldoende mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. Er is veel vrijheid en flexibiliteit. Je kunt opgaven in uiteenlopende vakgebieden oppakken. Je krijgt bij ons de kans om te experimenteren en er is veel ruimte voor initiatief!"

Dus ben jij toe aan een andere uitdaging en een andere omgeving in je loopbaan als Senior beleidsadviseur in het sociaal en maatschappelijk domein? Een stap waarin je senioriteit in volle potentie kan benutten in een gemeente waar je veel invloed hebt op het op te stellen beleid op jouw vakgebied? En waar het sociaal en maatschappelijk domein als één geheel wordt beschouwd?

Solliciteer dan naar de functie van

Senior Beleidsadviseur Sociaal- en Maatschappelijk Domein

(32-36 uur)

De gemeentelijke organisatie van Waddinxveen bestaat uit een aantal aandachtsgebieden. Eén van de aandachtsgebieden is Maatschappij, bestaande uit een aantal clusters: Beleid Sociaal en Maatschappelijk Domein, Sociaal Team, Administratie en Veiligheid (totaal zo'n 60 collega's). Door het vertrek van 'onze Maud' is de vacature van Senior Beleidsadviseur Sociaal en Maatschappelijk Domein vrijgekomen.

Wat ga je doen?
  • je gaat aan de slag met beleidsdossiers op het gebied van het Sociaal Domein (zoals crisishulp jeugd, gedwongen kader, verbinding met huisartsen).
  • daarnaast vlieg je in bij grotere en complexere opgaven van het maatschappelijk domein. Dat kan bijvoorbeeld zijn op het gebied van sport, cultuur, jeugd en subsidiebeleid.
  • als senior ben jij de trekker van het Uitvoeringsprogramma Sociaal Domein.
  • je bent voor de concernmanager en bestuurders een belangrijke sparringpartner op jouw vakgebied.
  • je zorgt voor de beleidsmatige verbinding tussen het preventieteam en het sociaal team en doet voorstellen om de samenwerking te versterken.
  • je vervult een coördinerende rol in de P&C-cyclus van de gemeentelijke jaarstukken.
  • je bent voorzitter van een portefeuillehoudersoverleg. Dit betekent dat je de agenda voorbereid en degene bent die het overleg leidt.
Wat breng je mee?
  • een aantoonbaar werk- en denkniveau op universitair niveau, bijvoorbeeld bestuurskunde of een vergelijkbare opleiding.
  • omdat je een ervaren beleidsmedewerker bent weet je welke competenties nodig zijn om je functie met succes uit te oefenen.
  • je bent een zogeheten 'early adaptor' en hebt de ambitie van een innovator.
  • jouw ervaringen als adviseur zijn waardevol voor onze organisatie. Het delen van je successen en uitdagingen met het team wordt op prijs gesteld.
  • je schept er plezier in om te sparren op verschillende niveaus. Niet alleen op inhoud maar ook op proces.
  • Je kan relativeren en hebt humor. Je weet anderen te inspireren met je enthousiasme.
Waar kom je te werken

Gemeente Waddinxveen staat voor de volgende kernwaarden:
  • vertrouwen geven (op een college-advies of verlofaanvraag zet de manager geen paraaf)
  • verantwoordelijkheid nemen (jij zorgt zelf voor een heldere opdrachtformulering)
  • verbinden met elkaar (wij kennen geen afdelingen, maar werken vanuit aandachtsgebieden)
  • flexibel zijn (je bent op diverse dossiers inzetbaar)
  • resultaatgericht werken (we schrijven beleid indien nodig, maar werken actiegericht)
Onze organisatie is op deze kernwaarden ingericht; een platte en overzichtelijke organisatie (zo'n 200 medewerkers) met verantwoordelijkheden laag in de organisatie belegd. Dát zorgt er juist voor dat we dicht bij het bestuur, 'onze' inwoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties staan. De drempel om met hen in gesprek te gaan is laag en daardoor kunnen wij hen optimaal van dienst zijn.

De focus ligt op de samenleving en het creëren van publieke waarde. De rol van de gemeente is die van spin in het web: wij wegen belangen tegen elkaar af, verbinden netwerken met elkaar en werken vanuit verschillende rollen. Daarnaast staan wij niet stil, want er zijn altijd zaken die beter kunnen. Daarom richt de gemeente Waddinxveen zich op continue verbetering.

Wij nodigen je uit om een kijkje te nemen op http://www.waddinxveen.nl/goedwerkgeverschap om onze organisatie beter te leren kennen.

Wat bieden wij?

Met jouw functie lever je een waardevolle bijdrage aan onze gemeente. Daar zetten wij graag uitstekende arbeidsvoorwaarden tegenover, zoals onder andere:
  • een arbeidscontract voor 12 maanden met intentie tot verlenging;
  • een salaris van maximaal € 5.169,00 bruto per maand (schaal 11). Een aanloopschaal kan van toepassing zijn;
  • een individueel keuzebudget van 17,05%, dat je naar eigen inzicht inzet (extra salaris, vakantiedagen, opleidingen);
  • tegemoetkoming voor gemaakte reiskosten;
  • een telefoon van de gemeente;
  • deelname aan het ABP-keuzepensioen;
  • betaald ouderschapsverlof.
Hoe uitdagend de functie is ligt voor een belangrijk deel aan jezelf. Waar wij in ieder geval voor zorgen is een werkomgeving waar je voldoende mogelijkheden krijgt om jezelf te ontwikkelen. Kom je bij ons werken? Dan krijg je veel vrijheid om je ambities waar te maken. Eigen initiatief wordt bij ons op prijs gesteld. Indien je interesse hebt voor projecten buiten je vakgebied dan ben je welkom mee te denken aan de toekomst van de organisatie in één van de ambitiewerkgroepen. Of misschien wil je je wel aansluiten bij een intervisiegroep.

Wij hebben een informele en collegiale werksfeer waarbij wij werken met resultaatafspraken. Hoe, wanneer en waar je dit doet, is aan jou. Je kunt je werktijden dus flexibel indelen. Doordat wij een kleine en platte organisatie hebben werk je met korte lijnen.

Reageren en solliciteren:

Wil jij nader kennis met ons maken en misschien wel onze nieuwe collega worden? Reageer dan nu! Binnen 2 weken na sluitingsdatum informeren wij je over je sollicitatie. Reageren kan tot dinsdag 12 januari 2021 uitsluitend via www.werkeninhetwesten.nl.

Het eerste gesprek zal plaatsvinden op dinsdag 19 januari 2021. Het tweede gesprek zal plaatsvinden op woensdag 27 januari 2021.

Wil je meer weten over de inhoud van de functie, neem dan, telefonisch of via WhatsApp, contact op met Ricardo Buskop, concernmanager Maatschappij (06-51348245). Heb je vragen over de selectieprocedure, neem dan contact op met Monique van Vliet, HR-adviseur

(0182-624576).

Over Gemeente Waddinxveen
Kan jij vernieuwend denken in een dynamische organisatie? Ben jij een goede teamspeler en durf jij initiatief te nemen? Heb jij de ambitie om jezelf verder te ontwikkelen? Dan zoeken wij jou!

Onze gemeente is klein. Het klinkt misschien tegenstrijdig, maar dát zorgt er juist voor dat we groot zijn in onze daden. Wij staan dicht bij 'onze' inwoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties. De drempel om met hen in gesprek te gaan is laag en daardoor kunnen wij hen optimaal van dienst zijn. De focus ligt niet meer - zoals vroeger - op de overheid, maar op de samenleving. Publieke waarde creëren we daarom samen met onze inwoners, ondernemers, andere overheden en maatschappelijke organisaties. De gemeente is daarbij de spin in het web: we wegen belangen tegen elkaar af, verbinden netwerken met elkaar en werken vanuit verschillende rollen. Daarnaast willen we niet stilstaan, want er zijn altijd zaken die beter kunnen. Daarom richt de gemeente Waddinxveen zich zo veel mogelijk op verbetering. Fouten maken mag, zolang je ervan leert.

Kom je bij ons werken? Dan krijg je een volwaardige plek in een dynamisch organisatie met volop mogelijkheden om jezelf persoonlijk en professioneel verder te ontwikkelen. Hierin kan je veel verantwoordelijkheid nemen en zijn er volop mogelijkheden om mee te denken aan de toekomst van de organisatie als geheel. Dit maakt ons zo speciaal.

Wil je meer weten over onze organisatie kijk dan op: www.waddinxveen.nl/goedwerkgeverschap
Meer informatie over deze vacature?
Neem contact op met Ricardo Buskop van Gemeente Waddinxveen ( +31 182 624 792)
Over de organisatie

Waddinxveen is een gemeente die zichzelf wil blijven verbeteren. Wij zijn een organisatie in beweging. Kan niet bestaat niet in Waddinxveen. Dat is onze drijfveer. Samen gaan we voor het beste resultaat voor de Waddinxveense samenleving. Alleen zo kunnen we blijven voldoen aan veranderende verwachtingen van onze inwoners en medewerkers. Dit betekent dat we werken in een open sfeer met veel direct contact, en waarbij we medewerkers maximaal in hun kracht zetten.

Onze missie sluit aan bij de kernwaarden van waaruit wij willen werken: verbinden, vertrouwen, verantwoordelijkheid, resultaatgerichtheid en flexibiliteit. Wij verwachten van onze medewerkers dat zij deze kernwaarden uitdragen.

meer over Gemeente Waddinxveen >
Adres
Raadhuisplein 1
2741 HR Waddinxveen

Gerelateerde vacatures