Gemeente Gouda

Medior Beleidsmedewerker (transformatie) Jeugdhulp

Deze vacature is gesloten. Je kunt niet meer solliciteren.
  • Gouda
  • 32 - 36 uur
  • WO

Vacature

Toevoegen aan favorieten
Wie zoeken wij?

Wij zoeken een smaakmaker, iemand die de verschillende smaken kent en weet welke te combineren, maar daarbij ook voor een gedurfde mix durft te gaan. Een teamspeler die minimaal toe is aan zijn tweede baan. Die initiatief neemt en met collega's en partners in het veld wil ontwikkelen en bereid is te leren. Die een eigen inbreng meeneemt en positie durft in te nemen in een ervaren team. Je wil meewerken aan het realiseren van de complexe opgave om het sociaal domein, met de nadruk op jeugdhulp, in de regio Midden-Holland vernieuwend, passend, betaalbaar én beschikbaar te houden voor wie het nodig heeft.

Je gaat in ieder geval aan de slag binnen twee belangrijke programma's in het jeugddomein: "Gewoon thuis Jeugd" en "Volume beheersing van de jeugd GGZ". Het programma gewoon thuis jeugd zorgt ervoor dat er zo min mogelijk kinderen in de regio uit huis geplaatst worden. Het programma volume beheersing van de jeugd GGZ richt zich op een betere aansluiting van het ggz-zorglandschap op de behoefte en de bewegingen van kinderen en jongeren. Binnen de programma's ben je zelfstandig projectleider van deel-projecten, ben je aanspraakpunt en initiatiefnemer naar belangrijke partners in de regio, waaronder zorgaanbieders in het jeugdveld. Je geeft de transformatie en het sturen op de kosten gezamenlijk vorm met de partners, maar bent duidelijk in de lead. Je sluit beleidsmatig aan bij de contractmanagementteams en contractgesprekken van de regio Midden-Holland. Je zorgt ervoor dat wat er beleidsmatig neer gezet wordt ook daadwerkelijk uitvoerbaar is.

De afdeling

De afdeling bestaat uit ervaren adviseurs die het vak kennen, elkaar ruimte geven en weten wie het best op welke positie speelt. Alle aandachtsvelden van het sociaal domein zitten in 1 afdeling. Opgaven voor de regio Midden-Holland worden daarbij samen met - collega's van - andere gemeenten opgepakt en Gouda heeft daarin als centrumgemeente vaak een bijzondere rol. Je kan je ambitie de ruimte geven; jezelf verder ontwikkelen, in je werk en bijvoorbeeld binnen de GoudAcademie. We zijn binnen de afdeling gestart met een programmatische benadering van onze opgaven en voor de verdere ontwikkeling van de individuele medewerkers.

Wat breng je mee
  • Je hebt een WO werk- en denkniveau;
  • Aantoonbare ervaring met het bedenken en realiseren van verandering (in het sociaal domein);
  • Aantoonbare kennis van en ervaring met het jeugddomein.
  • 3+ jaar werkervaring bij een organisatie van betekenis in het maatschappelijk veld of gemeente;
  • Strategisch inzicht en dat ook kunnen vertalen naar concrete activiteiten en resultaten;
  • Kennis en ervaring met projectmatig en/of programmatisch werken is een pré;
  • Goed in staat om op dezelfde dag te schakelen tussen diverse projecten.
  • Bruggenbouwer en teamspeler: weet mensen te verbinden, heeft een actieve inbreng en durft uit te dagen.
  • Een energieke persoonlijkheid die gericht is op het benutten van kansen en aanpakken
  • Goede communicatieve vaardigheden en een gezonde dosis humor
  • Financieel en cijfermatig inzicht en kan dit vertalen in beleid en andersom.
Wat bieden wij?
  • Werk met hart en ambitie
Gouda ontwikkelt zich volop. De komende jaren staat er nog veel te gebeuren. Jouw ideeën en jouw kennis kunnen we goed gebruiken. Wij zijn een ambitieuze werkgever die werkt voor en met de stad, haar bewoners, ondernemers en bezoekers. Met trots, maar vooral met een warm hart. Gemiddeld waarderen de circa 500 medewerkers van de gemeente Gouda hun baan met een 7,6; een rapportcijfer om trots op te zijn! Kijk voor meer informatie op http://www.werkenvoorgouda.nl/.
  • Salaris en contract
Het betreft een tijdelijke functie voor 32- 36 uur per week en voor de duur van 1 jaar met de optie tot een verlenging. Het beoogde salarisniveau is afhankelijk van opleiding en ervaring en bedraagt maximaal € 4.494,- bruto per maand op basis van 36 uur per week (schaal 10), dit is het functionele niveau van de functie. De exacte inschaling is afhankelijk van je ervaring.

We hebben een ruim aanbod aan secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het jaarsalaris (inclusief vakantiegeld en in te zetten voor verschillende doelen waaronder extra salaris of verlof).

Enthousiast?

Wil je ook als #smaakmaker bij ons aan de slag? Solliciteer dan meteen online, dit kan tot en met 17 januari 2021. Wil je meer informatie over de functie, neem dan contact op met Anke van der Landen, programmamanager Gewoon Thuis Jeugd via 06 - 48135565 of mail naar anke.vanderlanden@gouda.nl.

Wervingsprocedure

Uiterlijk binnen vier weken na de sluitingstermijn van de vacature ontvang je van ons een reactie op jouw sollicitatie. De selectiecommissie begint na de sluitingsdatum aan de briefselectie en benadert de kandidaten voor een gesprek. Daarna wordt er weer een selectie gemaakt en vindt het tweede gesprek plaats. Mocht er een positieve uitslag zijn na het tweede gesprek en is een eventueel onderzoek naar referenties positief, dan is er nog een afrondend gesprek.

Over Gemeente Gouda
Gouda is van oudsher de stad van kaas en stroopwafels. Smaakvol en divers! Een leuke, middelgrote stad met grootstedelijke uitdagingen, want Gouda ontwikkelt zich volop! De komende jaren staat er nog veel te gebeuren. Daarom zijn we ook zoek naar smaakmakers, want jouw ideeën en kennis kunnen we goed gebruiken! Welke smaak voeg jij toe aan Gouda?

Ons aanbod
Wij zijn een ambitieuze werkgever die werkt voor én met de stad. Met trots, maar vooral met een warm hart. Bewoners, ondernemers en bezoekers staan centraal. En onze medewerkers natuurlijk! Je 36-urige werkweek of je deeltijdbaan kun je in overleg flexibel invullen. Zodat je goed balans vindt én houdt tussen werk en privé. Je arbeidsduur en werktijden kun je afstemmen op jouw wensen, zodat je arbeid- en zorgtaken goed kunt combineren. Je kunt rekenen op een passend salaris en uitstekende arbeidsvoorwaarden.

Je komt te werken in ons prachtige kantoorgebouw vlak naast het station in Gouda. Hier bieden we je alle faciliteiten voor 'het nieuwe werken'. Hierdoor kan je in veel gevallen plaats- en tijdongebonden werken, zodat ook thuiswerken tot de mogelijkheden behoort. Je ziet, we zetten alles in om te komen tot goede resultaten voor Gouda.

Sfeer
Integriteit en betrouwbaarheid vinden we net zo belangrijk als het boeken van goede resultaten. We geloven in gelijke kansen en bieden onze medewerkers interessant en zinvol werk, waarin je bijdraagt aan de maatschappij. In je werk krijg je veel kansen om te doen wat jij wilt en kunt en om jezelf te ontwikkelen. Er is nadrukkelijk ruimte voor initiatief, we zijn een organisatie met korte lijnen. Kortom: er is ruimte voor jouw ideeën, jouw smaak!

Jong Gouda en de GoudAcademie
Persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk. Op de werkvloer ondersteunen we het 'leren van en met elkaar'. Daarnaast heb je een eigen ontwikkelbudget waarmee je zelf keuzes maakt voor je eigen ontwikkeling en bieden onze eigen GoudAcademie en het regionale samenwerkingsverband 'Werken in het Westen' allerlei workshops en trainingen. Ben je onder de 35? Dan zal je al snel worden benaderd door onze jonge collega's om je aan te sluiten bij 'Jong Gouda', een netwerk specifiek voor jongere collega's met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling maar zeker ook voor een netwerkborrel in het gezellige centrum van Gouda.
Over de organisatie

In Gouda is er een relatieve grote instroom in Jeugdbescherming en Jeugdreclassering en daarmee gepaard gaande relatief hoge inzet van specialistische hulp. De gemeente wil mogelijkheden voor het project "de trap af" een impuls geven door het aanstellen van een

meer over Gemeente Gouda >
Adres
Burgemeester Jamesplein 1
2803 PG Gouda

Gerelateerde vacatures