Delft Support

Consulent Jongerenacademie

Deze vacature is gesloten. Je kunt niet meer solliciteren.
  • Delft
  • 32 - 36 uur
  • 2400 - 3550
  • HBO

Vacature

Delft Support is op zoek naar een:

Consulent Jongerenacademie

32-36 uur per week

Ben jij die ervaren, hands-on jongerenconsulent, met kennis van Participatiewet, ervaring in het coachen van jongeren, vlot in rapportage en systeemverwerking, pragmatisch ingesteld, flexibel en een zelfstandige werker? Dan zoeken wij jou!

Over de functie

De ondersteuning voor kwetsbare jongeren in Delft is georganiseerd binnen de het team Jongerenacademie van Delft Support. Jongeren tussen de 16-27 jaar zonder startkwalificatie die op zoek zijn naar passende opleiding, een leerwerkplek voor een BBL-opleiding, een stageplek of werk, kunnen worden begeleid door de Jongerenacademie. Ook jongeren vanaf 18 die zich melden voor een uitkering of jongeren met schulden (JPF fonds) worden begeleid door de Jongerenacademie.

De Jongerenacademie biedt een begeleidingstraject bestaande uit: trainingen, workshops, assessments, voorlichting en coachingsgesprekken. Hierna blijft de jongere in begeleiding bij een consulent totdat hij/zij naar school is of aan het werk kan. Binnen de Jongerenacademie wordt gecombineerd uitvoering gegeven aan de Participatiewet (PW), de Leerplichtwet (LPW) en de Wet Regionale Meld- en coördinatiefunctie (RMC-wet).

De consulent Jongerenacademie begeleidt jongeren zowel individueel als groepsgericht. De begeleiding is gericht op het toe leiden van de jongeren naar het onderwijs dan wel de hoogst haalbare arbeidspositie door het motiveren en activeren van jongeren (16 tot 27-jarigen) tot deelname aan een traject naar school of werk. De jongerenconsulent voert ook de regie op doelmatigheid van dagbesteding trajecten.

Jouw profiel

Wij zoeken een ervaren jongerencoach die stevig in zijn/haar schoenen staat. Je bent in staat in teamverband te werken, werkt resultaatgericht en toont durf, creativiteit en doorzettingsvermogen. Je weet je in te leven in de belevingswereld van de jongere en als coach te fungeren. Je kunt je aanpak afstemmen op je doelgroep en weet met conflicten om te gaan. Een van jouw doelgroepen zijn de jongeren met schulden uit het Jongeren Perspectief Fonds (JPF). 

Je beschikt over de volgende competenties en kwaliteiten:

  • Passende afgeronde Hbo-opleiding; bij voorkeur een opleiding SPH, agogisch, MWD, SPV, CMV of Social Work;
  • Minimaal 3 jaar relevante werkervaring; Vacature
  • Ervaren in het werken in Suite;
  • Kennis van het Jongeren Perspectief Fonds (JPF) of schulden begeleiding;
  • Ervaren in het opstellen van Maatregelen of Overwegingen;
  • Ervaring met het werken met jongeren met diverse problemen en weerstand, in de leeftijd van 16 tot 27 jaar;
  • Kennis van en ervaring met het werken met multiculturele achtergronden;
  • Kennis en/of ervaring van verschillende domeinen (schulden, opvoed- en opgroei, verslaving, radicalisering, inkomen, LVG problematiek, psychiatrische problematiek of persoonlijkheidsstoornis, forensische zorg, streetwise gedrag, jeugdzorg, sociaal isolement, huiselijk geweld);
  • In staat een flexibele en creatieve aanpak toe te passen, zoals digitaal werken en afstemming middels Calls (gezien de Corona periode);
  • Verder zijn competenties als coachen, conflicthantering, samenwerken, creativiteit, durf en inlevingsvermogen belangrijk. 

Ons aanbod

  • Een leuke, leerzame en inspirerende werkomgeving met gedreven collega’s die elkaar ondersteunen;
  • In eerste instantie een functie voor de duur van een jaar;
  • De functie is ingedeeld in salarisschaal 9 van de cao Jeugdzorg;
  • Deze cao kent een aantal gunstige arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering en een tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering;
  • Daarnaast biedt Delft Support de mogelijkheid tot het afsluiten van een ANW Aanvullingspensioen, een fietsplan en stellen we een mobiele telefoon en laptop ter beschikking;
  • Verder voeren we binnen Delft Support een actief beleid op het gebied van scholing en persoonlijke ontwikkeling;
  • Een jonge organisatie waar je als medewerker alle vrijheid krijgt je expertise in te zetten en waar veel ruimte is voor het nemen van initiatieven.

Over ons

Delft Support is er voor alle inwoners van Delft met vragen op het gebied van zorg, hulp en ondersteuning. Sinds 1 januari 2018 is Delft Support een zelfstandige uitvoeringsorganisatie van de gemeente Delft. Wij zijn verantwoordelijk voor de uitvoering van de Jeugdwet en de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo). Ook voeren we de Participatiewet en de RMC-wetgeving uit voor (kwetsbare) jongeren tussen de 16 en 27 jaar. Bij Delft Support werken we volgens het principe één gezin, één plan, één regisseur. Onze professionals bepalen samen met de hulpvrager welke ondersteuning passend is. Als regisseur bieden zij zelf hulp of ze schakelen partners in. Daarbij is het uitgangspunt dat we altijd passende ondersteuning bieden; zo licht als kan en zo zwaar als nodig.

Delft Support is een jonge organisatie die volop in ontwikkeling is. Er werken ongeveer 150 medewerkers verdeeld over verschillende teams: Team Jeugd, Sociaal Team met daarbij het Meldpunt Bezorgd en de Jongerenacademie, Team Wmo en het bedrijfsvoeringsteam. 

Geïnteresseerd?

Solliciteer dan nu via de "solliciteer" button!

Wil je meer informatie over de vacature? Ties Jansen, senior Jongerenacademie, is bereikbaar voor vragen op telefoonnummer 06 – 53 63 41 74. Op onze website www.delftsupport.nl vind je meer informatie over onze organisatie, evenals een overzicht van al onze vacatures. Solliciteren kan totdat wij een geschikte kandidaat gevonden hebben, maar uiterlijk tot en met 3 januari 2021, via ons online sollicitatieformulier. De eerste gesprekken kunnen al plaatsvinden op vrijdag 18 december. Zodra een geschikte kandidaat gevonden is, zal de vacature offline gehaald worden. Vragen over de procedure kun je stellen aan Nathalie Noach, HR Adviseur, telefonisch 06-10429378 of per mail nnoach@delftsupport.nl. Deze vacature wordt gelijktijdig zowel extern als intern uitgezet, bij gelijke geschiktheid wordt de voorkeur gegeven aan de interne kandidaat. Een Talenten Motivatie Analyse (TMA) kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Een positieve verklaring omtrent gedrag (VOG) is een vereiste om bij ons te kunnen werken.

Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld

Meer informatie over deze vacature?
Neem contact op met Nathalie Noach van Delft Support ( +31 0610429378)
Over de organisatie
meer over Delft Support >
Adres
Stationsplein 1
2611 BV Delft

Gerelateerde vacatures