Gemeente Middelburg

integraal medior-boa’s (buitengewoon opsporingsambtenaars)

Deze vacature is gesloten. Je kunt niet meer solliciteren.
  • Middelburg
  • HBO

Vacature

Toevoegen aan favorieten

De Gemeente Middelburg is een ambitieuze gemeente. Onze organisatie ontwikkelt zich voortdurend. Inwoners, bedrijven en bezoekers staan hierbij centraal. Om onze ambities te realiseren, werken wij met enthousiaste collega's in een informele en professionele sfeer en is samenwerken een van onze kerncompetenties. Een grote mate van eigen verantwoordelijkheid is daarbij vanzelfsprekend. Hierbij wordt uiteraard klantgericht gedacht en gewerkt.

Ter uitbreiding van het team zoeken wij voor de afdeling Vergunningverlening en Handhaving meerdere

integraal medior-boa’s (buitengewoon opsporingsambtenaars)

voor 36 uur per week

Functie

Als integraal medior-boa ben jij het gezicht van de gemeente op straat! Jij bent verantwoordelijk voor toezicht en handhaving van het woon-en leefgebied van onze inwoners. Samen met je collega’s zorg je voor een veilige en plezierige leefomgeving. Je stimuleert inwoners en bezoekers om zich aan de regels te houden op basis van de Algemene Plaatselijke Verordening. Je onderhoudt contacten met in- en externe partners en geeft voorlichting en informatie over het gemeentelijk beleid. Ook handel je meldingen af die bij de gemeente worden ingediend. Je hebt een voorbeeldfunctie met een brede bevoegdheid binnen het team. Je controleert en handhaaft onder andere op het gebied van hondenbeleid, afval en parkeerexcessen (wegsleepregeling). Er wordt van je verwacht dat je een bestuurlijke- en strafrechtelijk proces-verbaal kan opmaken, ook van complexere aard. Denk hierbij aan overtredingen op het terrein van leefbaarheid en stedelijke prioriteiten als fietsenruiming, fietswrakken, hangjongeren, adrescontrole en ondermijning. Evenementen- en horeca controle behoren ook tot de werkzaamheden. Je deelt je inzichten en zet je expertise in om (nieuwe) junior boa’s en stagiairs en stagiaires te begeleiden. Je werkt wijkgericht en informatie gestuurd en neemt deel aan wijktafels en wijkspreekuren namens de handhavingsorganisatie. Jouw eigen professionele inschatting van een situatie en je eigen inzichten vinden we daarbij belangrijk. De nadruk van de functie ligt op het voorkomen van overlast en overtredingen. Tegen notoire overtreders maak je proces verbaal op of vaardig je een strafbeschikking uit. Je bent oplossingsgericht waar mogelijk, maar streng waar nodig.

Naast de algemene taken wordt je als integraal medior-boa verantwoordelijk voor een specialisatie, zoals, jeugd, ondermijning of de Drank- en horecawet. 

Profiel

Je hebt een BOA-opleiding Basisbekwaamheid behaald en een Getuigschrift BOA beëdigd voor vijf jaar of een afgeronde HTV-opleiding en enkele jaren relevante werkervaring. In het kader van de specialistische kennis die gevraagd wordt beschik jij over één van de volgende certificaten (of je bent bereid deze te behalen): jeugd-boa, Drank- en horecawet, opleiding op het gebied van ondermijning. Het is daarnaast een pré wanneer je beschikt over de certificaten Regeling Toetsing Geweldsbeheersing, BHV of EHBO. Hiernaast hechten wij veel waarde aan jouw motivatie en persoonlijkheid. Je hebt inlevingsvermogen en bent je bewust van de invloed van je eigen houding en gedrag op anderen. Hierdoor weet jij bij mensen het juiste gedrag te bewerkstelligen. Omdat elke dag anders is en je vooraf niet weet welke situaties je aantreft op straat is het van groot belang dat je over goede communicatieve vaardigheden beschikt, stevig in je schoenen staat, stressbestendig en alert bent. Je bent veel in de buitenlucht te voet of op de mountainbike aan het werk en veel in beweging, een goede fysieke conditie is dan ook vereist. Jij beheerst de Nederlandse en Engelse taal en bent in het bezit van rijbewijs B. Jij vindt het geen probleem om op onregelmatige tijden te werken, zoals in de avonduren, weekenden en op feestdagen. Je kunt een verklaring omtrent gedrag overleggen. 

Aanbod

Wij bieden een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar, die we bij goed functioneren graag omzetten in een vast dienstverband. Het betreft een veelzijdige functie met een grote mate van zelfstandigheid én verantwoordelijkheid. Je komt te werken in een team van bevlogen collega’s die graag hun ervaringen met je delen.

Afhankelijk van opleiding en ervaring word je in de aanloop of functieschaal geplaatst. Het salaris bedraagt maximaal € 2.904,– bruto per maand (indicatieve functieschaal 6) en is gebaseerd op een 36-urige werkweek. Ook kennen wij afhankelijk van het functioneren een uitloopschaal. Aanvullend hierop ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je bruto salaris. Het IKB kun je vrij inzetten voor het kopen van extra verlof, opleidingen, aanvulling op het salaris etc.

Een psychologische test, fitheidstest en/of assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Informatie

Voor nadere informatie over deze functie kun je contact opnemen met Nathalie de Groot- Bouter (afdelingshoofd Vergunningverlening en Handhaving), tel. 0118 – 675637.

Interesse?

Reageer dan voor 26 november 2020 via de knop "solliciteren" t.a.v. Wendy Utermark, personeelsadviseur.

Adres
Postbus 6000
4330 LA Middelburg

Gerelateerde vacatures