Gemeente Hoorn

Senior medewerker onderhoud Groen en Reiniging

Deze vacature is gesloten. Je kunt niet meer solliciteren.
  • Hoorn
  • 36 uur
  • MBO

Vacature

Toevoegen aan favorieten
Senior medewerker onderhoud Groen en Reiniging

Je schouders zetten onder het dagelijks onderhoud van de stad

Stadsbeheer beheert de openbare ruimte, ontwikkelt beleid en pakt de projecten van A tot Z aan. De buitendienst, team Groen en reiniging en Riolering en wegen, voert met circa 90 collega's het dagelijks onderhoud uit vanuit verschillende locaties in de stad. Er wordt gewerkt in zes wijkploegen en een centrale ploeg. Elke ploeg heeft zijn eigen dynamiek. De wijkploegen bestaan uit een voorman, een senior medewerker onderhoud en een aantal vaste medewerkers. Zij staan borg voor het onderhouden van het groen, speelplaatsen en sportvelden en een schone stad. De centrale ploeg zorgt onder meer voor goed werkende riolering, verlichting en verharding.

Voortvarend aanpakken met kennis van zaken

Je ondersteunt de voorman bij het coördineren van de wijkploeg en op het gebied van werkvoorbereiding. Daartoe overleg je regelmatig en deel je je kennis van de wijk met hem. Je werkt met de ploeg mee aan de beheer- en onderhoudswerkzaamheden van het groen en de reiniging in de openbare ruimte. Bomen en speelplaatsen controleer je op veiligheid en je zorgt dat werkzaamheden volgens afspraak worden uitgevoerd. Je bent breed en flexibel inzetbaar. Bij de uitvoering van je taken richt je je op veilig gebruik van machines en gereedschappen, kwaliteit en kostenbewustzijn, geïntegreerd werken en last but not least de wensen van de burger. Je beantwoordt vragen, handelt klachten en meldingen af en zet deze bij de medewerkers uit. Je vervangt de voorman bij onder meer verlof en ziekte.

Kennis en ervaring
  • cultuurtechnische opleiding op MBO-3 niveau, aangevuld met cursussen op het vakgebied, zoals natuurwetgeving, speelplaatsonderhoud, gewasbescherming, snoeien van bomen, inspectie van bomen, natuurlijk groenbeheer, werken met vervuilde grond, werken met asbest en herkennen van asbest, veilig werken langs de weg, omgaan met agressie;
  • relevante werkervaring;
  • plantenkennis, digitaal vaardig en minimaal in bezit van rijbewijs B, rijbewijs BE is een pré;
  • samenwerken en het vermogen om collega's te begeleiden en aan te sturen;
  • klantgericht, initiatiefrijk, communicatief vaardig en doorzettingsvermogen.
bijzonderheid:
  • inzet bij werkzaamheden op buitengewone tijden, waaronder markten en evenementen;
  • deelname aan de gladheidbestrijding.
Goed om te weten
  • 36 uur;
  • salaris maximaal € 2.846 bruto per maand (functieschaal 6, exclusief 17,05% keuzebudget). Afhankelijk van kennis en ervaring en opleiding behoort inschaling in de uitloopschaal 7 tot de mogelijkheid;
  • laptop en smartphone;
  • arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar; bij goed functioneren omzetting in een vaste aanstelling;
  • ruimte voor ontwikkeling, eigen initiatief en zelfstandigheid vinden we belangrijk. Via de eigen WestFriesland Academie kun je trainingen en cursussen volgen.
Kom jij ons team versterken?

Reageer uiterlijk zaterdag 28 november a.s. met jouw motivatie en cv via onderstaand formulier (werkeninnoordhollandnoord.nl).

Meer weten? Neem contact op met Roger Vaerewijck, voorman wijk Dorpen: 06-15550327 of r.vaerewijck@hoorn.nl

Benieuwd naar Hoorn als werkgever? Kijk op www.werkeninnoordhollandnoord.nl

De eerste gesprekken staan gepland op maandag 7 december a.s.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie vinden wij ongewenst en vervelend.

Over Gemeente Hoorn
Hoorn is een prachtige stad om voor te werken en gemeente Hoorn een hele fijne werkgever. Dat willen we je graag laten zien in dit magazine. Een magazine met verhalen van collega's en over wat werken voor gemeente Hoorn nu zo leuk maakt. Over ambities en hoe we die verwezenlijken. Verwonder jezelf, veel lees- en kijkplezier!
Lees het magazine

Op zoek naar een stageplaats?
Gemeente Hoorn heeft stageplaatsen voor diverse opleidingen. Dus zoek je een stageplek, stuur dan een email naar de HRbackoffice@hoorn.nl. Vermeld in ieder geval je opleiding en het soort stage/opdracht wat je zoekt. De HR-afdeling gaat dan voor jou aan de slag en vraagt na of er een plek is. Voorwaarde is dat er een goede begeleiding mogelijk is: zoals via video-calls in combinatie met thuiswerken in verband met de corona-maatregelen.
Meer informatie over deze vacature?
Neem contact op met Stephan Beentjes van Gemeente Hoorn ( +31 6 15868728)
Over de organisatie

Gemeente Hoorn is een moderne werkgever die veel mogelijkheden en ruimte geeft om je talenten te ontwikkelen. Onze medewerkers gaan met de tijd mee en volgen de nieuwste ontwikkelingen op de voet.
Binnen de organisatie gebeurt er ook veel. Om de ambities waar te maken halen we het beste in onze medewerkers naar boven. Dit stimuleert de organisatie door het organisatiebrede traject Het Nieuwe Werken. Een traject om de doelen van de organisatie te bereiken, zoals een excellente dienstverlening, duurzaamheid en goed werkgeverschap.

meer over Gemeente Hoorn >
Adres
Nieuwe Steen 1
1625 HV Hoorn

Gerelateerde vacatures