Deze vacature is gesloten. Je kunt niet meer solliciteren.
  • Wassenaar
  • 36 uur
  • 2756 - 4048
  • HBO · HBO+

Vacature

Toevoegen aan favorieten

WODV, dat zegt je misschien niets. Maar als we je vertellen dat WODV staat voor de Werkorganisatie Duivenvoorde en vernoemd is naar Kasteel en landgoed Duivenvoorde, gelegen tussen Den Haag en Leiden dan zegt het je misschien iets meer.

Onze organisatie is opgericht in 2013 en werkt voor twee gemeenten: Voorschoten en Wassenaar.

Uit gesprekken tussen beide colleges is onlangs gebleken dat de ambitie om een goede eerste overheid te zijn beter te verwezenlijken is vanuit een volledig eigen organisatie. Er wordt dus nu onderzocht hoe de WODV stapsgewijs kan worden afgebouwd en voor beide gemeenten een eigen organisatie kan worden opgebouwd.

Daarmee staan de gemeente Voorschoten als de gemeente Wassenaar voor de nodige uitdagingen. Deze uitdagingen worden gekenmerkt door de woorden transitie en transformatie. In onze kennismaking vertellen we je er graag meer over!

Afdelingen

We hebben zes vakafdelingen:

  • Financiën, Facilitaire en Juridische Zaken (FFJ)
  • Maatschappelijke Ontwikkeling (MO)
  • Omgevingsbeheer (OGB
  • Personeel, Organisatie & Informatie (POI)
  • Publiekszaken (PU)
  • Ruimtelijke Ontwikkeling (RO)

Je komt te werken bij de afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling, team Vastgoed, Toezicht & Handhaving.

RO richt zich op de ontwikkeling van het fysieke domein. Met ongeveer 70 medewerkers houden zij zich bezig met verkeer en mobiliteit, groen, water, milieu, economische zaken en toerisme, wonen, stedenbouw, woon- en bouwtoezicht, gemeentelijk vastgoed, monumenten en cultureel erfgoed én archeologie. Een heel divers pakket dus!

Functie

Als Inspecteur bouwen zet jij jouw kennis en kunde in om te controleren of er gebouwd wordt zoals beschreven staat in de vergunning. Daarnaast voer je steekproefcontroles uit om toe te zien op de kwaliteit en veiligheid van de werkzaamheden en het gebruik van gebouwen en terreinen. Ook het behandelen en afhandelen van klachten en meldingen van bewoners in relatie tot de bebouwde leefomgeving behoren tot jouw werkzaamheden.

Hierbij zoek jij graag de samenwerking op met bewoners, bedrijven en collega’s. Je denkt graag mee in kansen en mogelijkheden. Daarbij kan het ook voorkomen dat je handhavend op moet treden.

Voor het team Vastgoed, Toezicht & Handhaving heeft onder meer de invoering van de Omgevingswet gevolgen voor de werkwijzen. Je denkt mee over de veranderende werkwijzen en werkt samen met je collega’s mee aan de ontwikkeling van het team.

Wat voor kennis, ervaring en vaardigheden breng jij met je mee?

Om deze functie succesvol te kunnen uitvoeren:

  • Heb je een studie in de richting van Bouwkunde of Civiele techniek afgerond op HBO-niveau.
  • Heb je minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie.
  • Heb je bij voorkeur ervaring met het werken bij een gemeente.
  • Je beschikt over een diploma ambtenaar bouw- en woningtoezicht I.
  • Je kunt jouw ideeën en meningen op een heldere, begrijpelijke en correcte wijze overbrengen.
  • Verandering en vernieuwing spreken je aan.
  • Je neemt je verantwoordelijkheid en denkt mee in het verbeteren van werkwijzen.
  • Draag je bij aan een goede sfeer, je hebt humor en relativeringsvermogen om de hectiek van het moment een plek te geven.

Wat bieden we?

Je krijgt van ons een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de periode van één jaar met een proeftijd van één maand. Na een jaar wordt bekeken of een vast dienstverband mogelijk is. Het betreft een structurele functie.

We geven je een salaris in schaal 9 (maximum € 4.048,00) met daarbij een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% waar mee je bijvoorbeeld extra vrije dagen kunt kopen, een studie kunt betalen of je kunt dit bedrag laten uitbetalen. Je IKB bestaat onder andere uit je vakantiegeld en eindejaarsuitkering.

Je salaris is afhankelijk van je kennis en ervaring.

Verder kan je denken aan:

  • Een sportbijdrage van € 300,- bruto per jaar, ongeacht of je parttime- of fulltime werkt
  • Een reiskostenvergoeding als je enkele reisafstand 10 kilometer of meer is. De maximum vergoeding bedraagt een enkele reisafstand van 50 kilometer
  • Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
  • Een tegemoetkoming in de zorgkosten van minimaal € 168,- bruto per jaar
  • Flexibele werktijden
  • Thuis werken
  • Hybride laptop plus smartphone
  • Prima opleidingsfaciliteiten en mogelijkheden om je binnen onze organisatie te ontwikkelen

We hebben verschillende vestigingen in de gemeente Voorschoten en in de gemeente Wassenaar. Deze kun je allemaal bereiken met het openbaar vervoer. Als je met de auto naar ons kantoor komt, dan kun je op het parkeerterrein van de gemeente of in de nabije omgeving gratis parkeren. De kantoren liggen allebei in het centrum van de dorpen.

Wil je meer weten of solliciteren?

Voor meer informatie over onze organisatie, de afdeling of de functie kun je bellen naar de leidinggevende van de afdeling Sylvia Faijdherbe, bereikbaar op 06 - 5005 5882. Je kunt je gemotiveerde reactie met CV tot en met 22 november uploaden in het sollicitatieformulier onder vermelding van het vacaturenummer 20-047.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten de voorkeur van de WODV.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Over de organisatie

Werkorganisatie Duivenvoorde is de ambtelijke organisatie van de gemeenten Voorschoten en Wassenaar. Deze gemeenschappelijke regeling adviseert en ondersteunt beide gemeentebesturen en zorgt voor de uitvoering van alle gemeentelijke taken.

meer over Werkorganisatie Duivenvoorde >
Adres
Postbus 59
2240 AB Wassenaar

Gerelateerde vacatures